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Coordenador de Transportes (Exclusiva para Mulheres)

Descrição da vaga

Health Log - uma empresa Viveo.

Cuidar de cada vida, simples assim!

 

A Health Log é a operadora logística especializada no mercado da saúde, com foco no segmento hospitalar. Com serviços especializados e equipe altamente capacitada, conta com a maior frota dedicada ao mercado hospitalar no Brasil e percorre mais de 900 mil quilômetros por mês que garantem entregas rápidas em todo território nacional.


 A Health Log faz parte da Viveo, um ecossistema especialista em cuidados que olha para cada vida de maneira única, conectando todos os elos da cadeia para simplificar o setor da saúde. Com capital 100% nacional, consolidada como a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Oferece soluções confiáveis, ágeis e inovadoras na fabricação de materiais e distribuição de materiais e medicamentos a hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e pacientes.

Com mais de 50 unidades e 6.500 colaboradores diretos, nosso propósito é cuidar de cada vida. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.


Saiba mais em:  https://portal.healthlog.com.br/ e https://www.viveo.com.br/

Responsabilidades e atribuições

Missão do cargo

Coordenar os processos logísticos e de pessoas, estabelecer padrões, garantir a eficiência, performance, qualidade, comprometimento, 

de forma a atingir a excelência nas atividades, satisfação dos clientes internos e externos, redução de custos e informações para a ações estratégicas da gerência, para todas as unidades de negócio.


  • Coordenar as atividades administrativas e operacionais da Logística, estruturando processos, regras e procedimentos, garantindo padrões de comportamento, qualidade, desempenho e cumprimento das atividades pela equipe.
  • Estruturar e dimensionar a equipe, definindo a quantidade ideal de colaboradores e alocando-os conforme perfil e necessidade operacional, visando eficiência e produtividade.
  • Interagir com áreas internas, realizando reuniões para alinhamento de processos, implementação de melhorias e desenvolvimento de projetos alinhados à estratégia da empresa.
  • Gerenciar indicadores de desempenho das transportadoras, monitorando qualidade, eficiência das entregas, custos, prazos e nível de serviço prestado.
  • Conduzir a gestão das transportadoras, definindo processos operacionais, acompanhando resultados, aplicando penalidades contratuais e cobrando planos de ação corretivos e preventivos.
  • Desenvolver estudos e oportunidades logísticas, avaliando e contratando novas transportadoras e operadores logísticos para redução de custos, melhoria de prazos e qualidade dos serviços.
  • Controlar logística reversa, avarias e devoluções, gerenciando fornecedores e parceiros logísticos para reduzir ocorrências, retrabalhos e perdas operacionais.
  • Coordenar operações Inbound e Outbound, incluindo roteirização, lotação, controles, relatórios e indicadores, visando eficiência operacional e redução de custos.
  • Realizar reuniões com a equipe, identificando pontos críticos, acompanhando resultados e incentivando a adoção de práticas que aumentem a performance.
  • Identificar e desenvolver talentos, promovendo novos desafios e oportunidades de crescimento para melhoria contínua de processos, sistemas e pessoas.
  • Definir e acompanhar indicadores de gestão (KPIs), fornecendo visibilidade dos resultados e monitorando o cumprimento das metas estabelecidas.
  • Divulgar indicadores e resultados para a equipe, acompanhando desvios e propondo planos de ação para correção de não conformidades.

Requisitos e qualificações

Pré-Requisitos

  • Desejável Conhecimentos específicos: Transportes, Armazenagem.
  • Colaboradores com mais de 2 anos de empresa apresentam os pré-requisitos através das experiências e habilidades adquiridos neste posto de trabalho ou em posto anterior.

Nível de formação

  • Superior completo e desejável pós-graduação ou tecnólogo com pós-graduação
  • Curso Técnico, ou experiência na área séra um diferencial.
  • Pacote Office intermediário;
  • Vivência em gestão de operações logísticas e/ou produtivas;
  • Vivência com liderança de equipes e gestão de indicadores.

Informações adicionais

Benefícios - Cuidar faz parte de quem somos:


  • Plano de saúde - cuidando do que mais importa: sua saúde;
  • Plano odontológico - cuidar do sorriso também faz parte;
  • Vale Alimentação - praticidade e qualidade no seu dia a dia;
  • Vale transporte - para seu deslocamento com tranquilidade;
  • Seguro de vida - segurança e proteção para você e sua família;
  • Previdência Privada - ajudando você a planejar seu futuro;
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados;
  • Centro de Saúde Viveo - acesso prático a diversas especialidades presenciais e também em uma plataforma online;
  • Descontos exclusivos na loja Mafra Especialidades;
  • Total Pass - para cuidar e movimentar o corpo;
  • Parcerias e descontos exclusivos para colaboradores - para estudos, lazer e muito mais.



Benefícios exclusivos para Colaboradores PCDs e Reabilitados do INSS:

  • Subsídio: até 70% do valor do aparelho e prótese conforme política interna (benefício concedido apenas para aparelhos relacionados a deficiência);
  • Troca de aparelho a cada 2 anos por orientação médica, desde que não seja caracterizado mau uso.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH e Gestor
  3. Etapa 3: Contratação